AVISO DE PRIVACIDAD
El Sindicato Nacional de Trabajadores de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos es el responsable del uso, tratamiento y protección de los datos personales recabados a través de los trámites o servicios que usted realice por medios físicos o electrónicos; observando los principios de licitud, finalidad, lealtad, consentimiento, calidad, proporcionalidad, información y responsabilidad previstos en el artículo 16 de la Ley General de Protección de Datos Personales en Posesión de Sujetos Obligados; así como bajo los términos de los artículos 16, 18, 21, 22, 25, 26 y 65 del mismo ordenamiento legal.
Por tal motivo, le notificamos a la base trabajadora que es miembro del SNTCNSM que sus datos personales están salvaguardados, y que éste se compromete a tratar dicha información de conformidad con los principios ya mencionados, bajo el ámbito laboral que nos aplica. Por lo que esta Organización Sindical hace de su conocimiento que su información personal no se encuentra disponible para su comercialización con terceros.
Sin embargo, usted podrá ejercer en cualquier momento los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición a dichos datos.
DERECHOS ARCO
Si usted desea ejercer alguno de los derechos de acceso, rectificación, cancelación u oposición de datos personales, conocidos como derechos ARCO, es importante que tome en cuenta que el derecho a la protección de datos personales es un derecho personalísimo, por lo que sólo usted, como titular de sus datos personales o, en su caso, su representante podrán solicitarlo. Dicha solicitud puede presentarla a través de escrito libre o en formatos y medios electrónicos aprobados por el INAI, que para mayor referencia del procedimiento y requisitos:
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Ubícanos
Contacto Transparencia
SNTCNSM
TITULAR: Lic. Paulo César Neri López
CORREO: sntcnsm@gmail.com
TELÉFONO: 5998 3885
DOMICILIO: Av. Cuauhtémoc No. 14, piso 4, colonia Doctores, C.P. 06720, alcaldía Cuauhtémoc, Ciudad de México
HORARIO: 08:00 a 15:00 horas
Programa anual de sesiones, 2022
Días inhábiles, 2022
